人权事务经理(f/m/d)供应链

合规是海德堡材料公司文化的核心。具体而言，遵守人权是海德堡材料公司可持续发展承诺、联合国全球契约成员资格及其价值观的一部分。海德堡材料公司致力于在其运营的任何地方以及所有供应链中尊重人权。

目前，我们正在全球供应链中建立一个全面的全球人权尽职调查管理体系。因此，我们想招聘一名人权事务经理(f/m/d)供应链．

在这个职位上，你将被授权推动海德堡材料集团全球范围内供应商的人权、社会和环境尽职调查要求的执行。你将在国际环境中担任一个令人兴奋的跨职能协调角色，你成功的关键将是与采购部门和集团层面的各种其他职能部门的合作。除了有关供应商尽职调查的总体协调任务外，全球供应链内的人权管理将是你们的核心职责。

你将成为集团合规和数据保护团队，并直接向集团合规和数据保护主管汇报。该职位位于德国海德堡。

你的下一个挑战

• 集团层面的协调员，负责在全球供应链中满足和维持海德堡材料的整体人权、社会和环境尽职调查要求
• 与海德堡材料公司当地实体的集团采购、ESG、健康与安全团队以及合规团队密切合作，评估和降低全球供应商的风险
• 定义和监控供应链相关的kpi，记录供应链中的人权合规问题和措施，并领导内部和外部合规报告(例如，根据《供应链企业尽职调查义务法》)
• 在供应链内的所有人权问题上为集团采购提供一般性支持，维护与供应链相关的人权政策，为供应商开发人权电子学习内容等。
• 协助协调供应商的审核(包括纠正措施计划的跟进)

你的资料

• 大学学历，如法律、经济、社会科学、人文科学等。
• 先进的项目管理技能和跨部门工作经验，有国际团队工作经验者优先
• 采购和/或人权或合规管理经验
• 具备跨学科工作能力和团队意识
• 具有跨文化意识和外交技巧
• 优秀的个人诚信和诚信
• 优秀的英语语言能力

我们的报价

我们相信，只有那些成功实现个人目标的人才能在职业上做出全面贡献。因此，我们为您提供有吸引力的福利，例如:

• 有吸引力的薪酬，包括圣诞节和假期奖金
• 弹性工作时间模式
• 在德国境内流动工作，每周最多3天
• 30天假期加上额外的特殊假期
• 个人入职，参与伙伴计划
• 支持高级培训和继续教育
• 公司健康管理(公司各种运动小组、健康预防运动、公司医生)
• 带有高度可调办公桌的人体工学工作站
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